Bladeren
„Toeslag voor vuil en zwaar werk eenvoudig .vaststellen"
-.UTRECHT -^ Het vaststellen van toeslagen voor vuil en onaangenaam werk, een belangrijk punt bij de komende CAO-onderhandelingen, moet op eenvoudige wijze gedaan worden, zonder ingewikkelde functie-waarderingssystemen. Naast de normale beloning voor kennis, ervaring en vakmanschap van de werknemers moet er een aparte beloning komen voor de bereidheid te werken onder moeilijke omstandigheden, zoals lawaai, stank, chemische stoffen, onveilig, eentonig en tilwerk. Dit stelt loondeskundige J. Hoogstad van de industriebond FNV in „Zin", het blad van deze bond.
Hoogstad kondigt aan dat er bij de CAO-gesprekken voor 1980 met zijn bond niet valt te praten over nieuwe functie-waarderingssystemen. „Het is allemaal al ingewikkeld genoeg", zo stelt hij, „we willen nu alle aandacht geven aan de waardering en beloning van zwaar, vuil en onaangenaam werk".
Deze tekst is geautomatiseerd gemaakt en kan nog fouten bevatten. Digibron werkt
voortdurend aan correctie. Klik voor het origineel door naar de pdf. Voor opmerkingen,
vragen, informatie: contact.
Op Digibron -en alle daarin opgenomen content- is het databankrecht van toepassing.
Gebruiksvoorwaarden. Data protection law applies to Digibron and the content of this
database. Terms of use.
Printen
Bekijk de hele uitgave van maandag 17 december 1979
Reformatorisch Dagblad | 8 Pagina's
Bekijk de hele uitgave van maandag 17 december 1979
Reformatorisch Dagblad | 8 Pagina's
